2023年度營收數(shù)據(jù)
報告期內(nèi),公司實現(xiàn)營業(yè)收入77.9億元,同比下降9.4%;實現(xiàn)歸母凈利潤4.2億元,同比增長127.1%;實現(xiàn)扣非凈利潤2.9億元,恢復增長。
公司線下門店數(shù)量為3,731家,其中直營店1,175家,收入占比渠道42%,加盟店2,556家,收入占比渠道31%,其中直營店2023年平均單店營業(yè)收入:2,640,020.93元(2022年平均為:2,218,411.96元),同比增19%。
PEACEBIRD女裝:報告期內(nèi)營業(yè)收入2,880,714,348.80元,營業(yè)收入比上年下滑12.01%,毛利率56.71%,毛利率比上年增7.50%;2023年末,直營店數(shù)量有400家,其中新開23家,關閉145家,加盟店數(shù)量有1058家,新開124家,關閉425家。
PEACEBIRD男裝:報告期內(nèi)營業(yè)收入3,043,865,036.38元,營業(yè)收入比上年增4.16%,毛利率56.54%,毛利率比上年增6.32%;2023年末,直營店數(shù)量有406家,其中新開16家,關閉67家,加盟店數(shù)量有964家,新開124家,關閉206家。
LEDiN少女裝:報告期內(nèi)營業(yè)收入757,128,549.90元,營業(yè)收入比上年下滑24.51%,毛利率44.43%,毛利率比上年增0.24%;2023年末,直營店數(shù)量有121家,其中新開9家,關閉58家,加盟店數(shù)量有219家,新開14家,關閉183家。
Mini Peace童裝:報告期內(nèi)營業(yè)收入959,665,313.73元,營業(yè)收入比上年下滑12.51%,毛利率55.53%,毛利率比上年增5.64%;2023年末,直營店數(shù)量有238家,其中新開19家,關閉56家,加盟店數(shù)量有315家,新開35家,關閉142家。
年度業(yè)務經(jīng)營重點與成績
太平鳥全球戰(zhàn)略升級,品牌矩陣整合出新,強化一個品牌理念,持續(xù)多產(chǎn)品線發(fā)展
強化一個PEACEBIRD品牌理念,持續(xù)PEACEBIRD WOMEN太平鳥女裝、 PEACEBIRD MEN太平鳥男裝、LEDiN樂町、mini peace太平鳥童裝等四大產(chǎn)品線矩陣發(fā)展,面向不同年齡、風格、生活態(tài)度的細分客群,優(yōu)勢互補,滿足當代年輕人的多元化需求。
深入高品質(zhì)賽道 男女品質(zhì)線占比提升至70%
秉承太平鳥一貫的品牌特質(zhì),致力于滿足消費者對服裝越來越高的品質(zhì)感需求,2023年,品牌首次強調(diào)了關于男女裝目標客群的集成,為同一人群提供了在品質(zhì)生活下的多個通用場景的穿搭方案,由高質(zhì)價比、高舒適度的材料,輔以簡潔、時尚的款式與工藝設計,為消費者提供一種展現(xiàn)生活態(tài)度的品質(zhì)穿搭。
零售折率大幅提升,銷售毛利率創(chuàng)上市后最優(yōu),經(jīng)營質(zhì)量逐漸改善
報告期內(nèi),公司強化太平鳥品牌的統(tǒng)一化管理,嚴格管控新品折扣,規(guī)范老品消化渠道,主動優(yōu)化調(diào)整低效門店。雖然全年零售額有所下滑,但是零售折率同比提升較大,相應銷售毛利率同比增加5.9個百分點;同時,公司持續(xù)推進降本控費,各項費用合計同比下降9.9%,扣非凈利潤顯著回升,經(jīng)營質(zhì)量逐漸改善。
持續(xù)加強庫存管控,庫存商品同比下降6.1億,經(jīng)營風險有效降低
報告期末,公司庫存商品原值15.9億元,同比降低6.1億元,降幅27.8%。公司持續(xù)推進庫存管理,一方面加強商品產(chǎn)銷計劃性管控,新品庫存得到優(yōu)化;另一方面,強化過季老品的消化處理專項機制,老品庫存得到改善,存貨周轉天數(shù)本年為183天,較上年減少6天。
大力調(diào)整低效門店,全年凈閉940家,渠道結構持續(xù)優(yōu)化
改變過往渠道規(guī)模增長策略,公司更加聚焦門店經(jīng)營質(zhì)量提升和盈利能力改善,大力關閉低效門店,經(jīng)營重點轉向提升終端品牌形象和門店坪效。同時更加清晰渠道的價值定位和經(jīng)營拓展重點區(qū)域,為公司未來高質(zhì)量增長調(diào)整好渠道結構和明確渠道戰(zhàn)略方向。
業(yè)務核心競爭力
主要業(yè)務 :聚焦時尚品牌發(fā)展,創(chuàng)中國青年首選品牌
公司是一家以顧客為中心的時尚品牌零售公司,致力于成為中國青年的首選時尚品牌。公司聚焦多品牌發(fā)展矩陣,各品牌面向不同年齡、風格、生活態(tài)度的細分客群,優(yōu)勢互補,滿足當代年輕人的多元化需求。公司主要品牌如下 :
太平鳥女裝:創(chuàng)立于2001年,消費群體主要面向時尚、品質(zhì)、有獨立追求的25-35歲都市女性;
太平鳥男裝:創(chuàng)立于1996年,消費群體主要面向時尚、品質(zhì)、有個性態(tài)度的25-35歲都市男性;
樂町:創(chuàng)立于2008年,消費群體主要面向甜美、精致、俏皮率真的16-26歲元氣少女;
太平鳥童裝:創(chuàng)立于2011年,消費群體主要面向時尚、精致、舒適童趣的12歲以下兒童。
經(jīng)營模式 :積極擁抱創(chuàng)新,創(chuàng)造顧客價值
公司經(jīng)營模式以消費者價值創(chuàng)造為核心,積極擁抱數(shù)字化零售創(chuàng)新,打通商品開發(fā)、生產(chǎn)供應和商品零售等各個環(huán)節(jié),為顧客提供高品質(zhì)的時尚商品和愉悅、便捷的購物體驗。
1、數(shù)據(jù)驅(qū)動的商品開發(fā)模式
公司以數(shù)據(jù)驅(qū)動商品開發(fā)的整個流程,積極探索應用大數(shù)據(jù)、人工智能等技術手段洞察消費者需求,更加精確識別流行趨勢。商品開發(fā)以消費者需求為核心,以市場趨勢、消費者洞察、銷售數(shù)據(jù)等為指引,數(shù)字賦能提高商品開發(fā)精準度,提供符合當下消費者需求的商品,不斷滿足消費者對時尚的需求。
2、全網(wǎng)協(xié)同的立體零售模式
公司不斷完善直營門店、加盟門店、傳統(tǒng)電商等零售渠道,積極探索社交零售新渠道,通過抖音、小紅書等受當下年輕人歡迎的方式與消費者互動,打造極致的零售體驗,提高消費者品牌粘性,以年輕消費者喜歡的方式,全渠道提供讓消費者驚喜的時尚商品。
3、快速柔性的生產(chǎn)供應模式
公司擁有完備的供應商管理制度和供應商分級資源庫,全新的 SCM供應商管理系統(tǒng)已投入使用,生產(chǎn)供應的全部流程都由專職管理部門進行跟蹤管理。公司與供應商高度協(xié)同,戰(zhàn)略供應商深度參與商品開發(fā)打樣、追單生產(chǎn)等環(huán)節(jié),不斷提升生產(chǎn)供應效率。公司持續(xù)打造快速柔性的生產(chǎn)供應模式,實現(xiàn)快速開發(fā)、快速打樣、快速生產(chǎn),快速為消費者提供所需的時尚商品。
4、市場地位及競爭關系
公司男裝、女裝、童裝等品牌發(fā)展均衡,在年輕時尚服飾和童裝等細分市場中均具有較強的競爭力。在年輕時尚服飾領域,公司與綾致、Uniqlo、Zara、中國李寧等服裝品牌保持相對競爭關系;在童裝領域,公司與Balabala、Nike、Adidas、安奈兒等服飾品牌保持相對競爭關系。
業(yè)務未來發(fā)展評估
行業(yè)格局和趨勢
量穩(wěn)質(zhì)升,服裝行業(yè)加速整合,中國服裝行業(yè)逐步進入量穩(wěn)質(zhì)升、加速整合的高質(zhì)量發(fā)展新階段 :
1) 中國服裝行業(yè)韌性強、潛力大、空間廣的基本面始終沒有改變 ;
2) 行業(yè)優(yōu)勝劣汰、資源整合集中的進程加速,行業(yè)龍頭強者愈強 ;
3) 科技創(chuàng)新推動服裝產(chǎn)業(yè)生態(tài)重構與優(yōu)化,數(shù)字化、智能化助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
渠道重構,線上線下融合發(fā)展
“人貨場”場景融合、滲透、重構,線上線下一體化的經(jīng)營模式持續(xù)深化 :
1) 品牌門店大浪淘沙 :門店經(jīng)營既要提質(zhì)提效,更要為消費者提供體驗價值 ;
2) 直播電商如火如荼 :商品和內(nèi)容相互促進,滿足消費者實時化、社交化的需求 ;
3) 私域運營大有可為 :差異化的會員策略和個性化的會員服務體驗構筑品牌護城河。
賽道細分,服飾經(jīng)濟多元創(chuàng)新
時尚企業(yè)不斷創(chuàng)新的變化與策略,都在激發(fā)服飾行業(yè)探索與重塑時尚更多的可能性 :
1) 戶外經(jīng)濟 :從傳統(tǒng)日常休閑服飾解放,露營、騎行等輕戶外運動場景拓寬產(chǎn)品邊界 ;
2) 奧萊經(jīng)濟 :既滿足“大品牌、小價格”需求,又呈現(xiàn)“生活化、社交化、體驗化”特點 ;
3) 可持續(xù)經(jīng)濟 :國家“雙碳”目標和全球可持續(xù)發(fā)展趨勢,綠色低碳將成為服裝行業(yè)的重要責任和使命。
未來經(jīng)營計劃重點工作
2024年,公司將堅持“高質(zhì)量發(fā)展”經(jīng)營方針,持續(xù)強化以消費者為中心的經(jīng)營理念,深化業(yè)務變革,年度重點工作計劃安排如下 :
品牌形象升級
品牌是公司的核心資產(chǎn),是消費者心智的最終體現(xiàn) :
1) 升級終端形象 :首家新一代太平鳥旗艦店將正式亮相,推動店務形象全面升級 ;
2) 拉通風格系列 :男女風格系列及視覺形象拉通,樂町和童裝風格升級 ;
3) 引爆品牌張力 :重點鋪排S級整合營銷戰(zhàn)役與全新VI視覺營銷。
塑造產(chǎn)品核心競爭力
公司大力轉變開發(fā)模式,聚焦核心品類,打造核心爆款 :
1) 核心品類突破 :IPD深化應用,擴大核心品類覆蓋,樂町和童裝逐步加入流程 ;
2) 開發(fā)模式轉型 :PLM系統(tǒng)全面上線,打通集成供應鏈SCM系統(tǒng) ;
3) 激發(fā)組織活力 :以奮斗為本,賽馬與激勵機制激發(fā)設計開發(fā)團隊活力。
提升零售運營質(zhì)量
公司持續(xù)優(yōu)化渠道結構,提升運營效率,實現(xiàn)業(yè)務高質(zhì)量增長 :
1) 直營聚焦核心城市 :聚焦核心城市,深耕核心區(qū)域發(fā)展,運營能力持續(xù)提升 ;
2) 拓展規(guī)模型加盟商 :加速拓展提質(zhì)增效,優(yōu)化加盟開閉店標準和流程 ;
3) 電商夯實江湖地位 :多平臺協(xié)同發(fā)展,加大布局垂類店鋪
打造穩(wěn)健敏捷供應鏈
公司推動供應鏈轉型升級,進一步提升供應鏈保期、保質(zhì)、快反能力 ;
1) 結構優(yōu)化 :引入戰(zhàn)略型供應商,構建品類供應商池,優(yōu)化供應鏈產(chǎn)能布局 ;
2) 快反突破 :完善備料機制,快速響應市場需求,提升追單快反能力。